2022-09-15 17:22:48
习近平总书记对干部教育培训做出重要批示，强调“教育培训工作要深入研究准备，提高培训的针对性、有效性”“要着力增强思想政治教育的时代性和感召力”，这一重要指示为我们做好新时代干部教育培训工作指明了努力方向。我们要充分认识到干部教育培训事关党和国家发展大局，是干部队伍建设的先导性、基础性、战略性工程，是推动科学发展、促进社会和谐的重要保证。
提高干部教育培训的针对性和有效性，就要找准三个角色，从组织者、讲授者、参训者的角度出发，科学把握、精准分类、勤问深思，这对于优化干部知识结构、提高干部综合素质、转变干部作风有着极其重要的意义。
组织部门作为干部教育培训工作的组织者，要坚持以坚定理想信念宗旨为根基，不断创新干部教育培训方式，科学制定培训内容，在具体培训工作中做到阵地建设到位、师资队伍保障到位、培训成果运用到位。要坚持服务大局、按需施教，分类分级、全员培训的要求，秉持联系实际、学以致用，质量第一、注重实效的原则，积极推进干部教育培训体制改革，进一步丰富培训内容，创新培训方式，整合培训资源，健全培训制度，以务实创新精神加强干部教育培训能力建设，努力构建更加开放、更具活力、更有实效的干部教育培训体系，不断提高干部教育培训科学化水平。
教师作为干部教育培训工作的讲授者，要注重以理论讲授提高学员认知能力，利用情景教学、实践教学等方式，让人身临其境，提升培训效果。同时，要强化问题导向、实践导向，注重解答参训学员关心的热点难点问题，积极运用研讨式、案例式、体验式、情景模拟式和现场教学、正反典型等多种教学方式，提升培训的针对性和实效性，做到讲授内容入脑入心、刻骨铭心。
党员干部作为干部教育培训工作的参训者，要珍惜难能可贵的“充电”机会，做到转变观念、调整心态，以学员身份安心学习、潜心钻研，珍惜每一分每一秒的学习时间，以饱满的学习热情，严谨的学习态度，科学的学习方法，多学一些、学深一些，努力增强学习成效；要带着问题学，勤学多问，加强交流，取长补短，真正做到学有所思、学有所悟、学有所为；要自觉增强纪律意识，服从管理，听从指挥。
